工作动态

为进一步加强辅导员队伍建设，强化履职能力，提升工作实效，3月26日，吉林医药学院辅导员座谈会在机关楼第一会议室召开。学校党委书记孙继民、副校长李源出席。机关相关职能部门负责人、各二级学院党总支副书记、学团办主任及全体辅导员参加会议。座谈会由学生工作部部长徐俊杰主持。

座谈期间，辅导员代表结合工作实际交流了经验做法与育人感悟，并围绕培训机制、晋升发展、心理支持、数字赋能平台建设等方面进行了深入交流，并就辅导员综合发展问题积极建言献策。相关职能部门负责人针对辅导员的困惑和建议，现场逐一回应，就政策解读、资源支持等具体问题作出详细说明，表示将积极协同做好辅导员队伍建设工作。

孙继民对辅导员队伍的责任担当与育人贡献给予充分肯定。他表示，学校党委始终高度重视辅导员队伍建设，将其作为人才培养的重要支撑，并结合学校工作实际向辅导员队伍提出“四个过硬”的明确要求：一是政治过硬是立身之本。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把牢正确政治方向，引导学生坚定理想信念，厚植家国情怀，扣好人生第一粒扣子。二是能力过硬是履职之基。要主动适应新时代学生工作新要求，提升思想政治教育理论研究、沟通协调、工作落实、应急处突、数字化应用等综合能力，善于整合校内外资源，构建全员全过程全方位育人格局。三是作风过硬是谋事之道。要弘扬求真务实精神，深入学生一线，了解学生所思所想所盼。敢于斗争，勇于担当作为，以钉钉子精神推动学风建设、安全稳定、心理育人等各项工作落地见效。四是廉洁过硬是成事之要。要严守纪律规矩，清醒认识、遵守校规校纪律、公道正派，以自身清正廉洁为学生树立榜样，做学生为学、为事、为人的示范。

（撰稿：史 菲 摄影：刘济玮 初审：史 菲 复审：张 嘉 终审：徐俊杰）

学校党委书记孙继民讲话

学生工作部部长徐俊杰主持会议

座谈会现场